2013年校工会、妇委会在学校党委的正确领导下，深入学习贯彻落实党的十八大精神。紧紧围绕学校“十二五”中心工作，服务学校发展大局，认真履行“四项”职能，充分发挥桥梁和纽带作用，不断探索和构建教职工民主参与、民主管理和民主监督机制，团结协作，努力进取，认真做好2013年工会、妇委会的各项工作任务。

一、紧紧围绕学校“十二五”规划，继续推进基层民主政治建设，依法维护职工合法权益。

1.继续健全和完善两级教代会制度，突出重点，切实关注教职工的利益诉求和热点问题。做好组织筹备召开八次教代会暨第十次教代会换届改选工作。

2.继续贯彻落实《吉林省企业事业单位民主管理条例》，组织和动员教职工积极参与校务公开和院务公开工作，维护好教职工的知情权、参与权和监督权。进一步完善学校二级教代会制度，拓展民主渠道，促进基层民主政治建设，抓好职代会规范建设。

二、丰富教职工文化生活，开展群众性文体活动，促进和谐校园建设

针对广大教职工工作任务重、节奏快、压力大等特点，进一步完善各类协会，充分发挥基层分工会和各类协会作用，积极开展各类文体心里活动，努力提高职工参与度，提高教职工的身体素质，促进和谐校园建设。

三、关注教职工需求，切实保障教职工合法权益

1.坚持做好职工住院保险、意外伤害保险和女职工特殊疾病保险工作。

2. 组织职工健康体检工作。

3. 组织退休、在职教职工温泉疗养。

4. 坚持探望慰问制度，做好劳模慰问工作，做好患重病及特殊困难职工送温暖（帮扶）活动。

5.合理安排工会经费，做好传统节日福利发放工作。

6.继续关注青年和女教职工的工作与生活状况。

通过关注教职工需求，切实做到知职工之需、解职工之忧，暖职工之心，充分发挥工会组织的重要作用。

三、开展争创“先进职工之家”活动，营造创先争优良好氛围，推动学校各项事业蓬勃发展 

    紧紧围绕学校“十二五”规划，引导和激发广大教职工的工作热情和创造性，开展创建“先进职工之家”活动，营造创先争优良好氛围，大力弘扬先进典型和劳模精神，促进广大教职工爱岗敬业，以校为“家”，为学校事业发展和实现“十二五”目标建功立业。

    1. 按市总的工作部署，认真做好省护理岗位技能选拔赛推选工作，推荐优秀青年教师参加全省技能选拔赛。开展“师德标兵”、“医德标兵”的推选工作。

 2.争创高校民主管理工作“三最佳”（最佳党委书记、最佳校长、最佳工会主席）单位。

四、认真贯彻党的十八大精神，用科学发展观统领妇委会工作。

1.加大对困难女职工及其家庭的帮扶力度，深入推进“三帮扶”。维护特殊女职工群体的合法权益和特殊利益，发挥“温暖同行”姐妹帮扶志愿者服务队的作用。

2. 继续开展“三八”妇女节女性特点的系列庆祝活动。

3.紧紧围绕学校中心工作，开展 “巾帼建功”系列活动的开展。组织“巾帼建功”评选表彰。表彰在“巾帼建功”创建活动中，有突出的贡献的先进集体和先进个人。

4.继续深入开展女大学生成才教育活动。围绕促进女大学生成才这一宗旨，开展系列专题讲座，激发女大学生的成才意识。

五、加强理论学习，认真履行职责，提高工会工作水平

    面对工会工作的新形势和新任务，认真贯彻学习省总、市总工作会议精神，认真贯彻学习党的十八大精神，迎接新的机遇和挑战。深入调查研究，关注广大教职工的热点问题，努力提高工会工作能力，使全校工会工作再上一个新的台阶。

       围绕学校“十二五”发展规划，发挥工会、教代会、妇委会组织作用。贯彻落实《吉林省企业事业单位民主管理条例》，召开学校八届一次教代会。组织学习《长春中医药大学教职工代表大会章程》。完善学校二级教代表会制度。围绕校园文化活动，加强“职工之家”和文体协会建设，促进和谐校园建设。